Trenta domande pensate per aprire la relazione di coaching con chiarezza, definire obiettivi, esplorare il contesto e impostare da subito una direzione condivisa. Un supporto che ti aiuta a stabilire alleanza, ascolto e orientamento.

Trenta domande pensate per accompagnare il coachee in un percorso che riattiva la motivazione interna, affronta le barriere che ostacolano il movimento e rilancia l’azione verso i propri obiettivi.
Un framework che sostiene i momenti di rallentamento e stimola nuova energia, direzione e impegno.

Trenta domande progettate per facilitare l’esplorazione dei valori personali e professionali, l’allineamento tra identità, scelte e direzione, e la chiarezza su ciò che è davvero importante per il coachee.

Trenta domande per consolidare ciò che è emerso durante il percorso, rafforzare autonomia e autoefficacia, integrare apprendimenti e progettare i passi futuri.
Una guida che supporta una chiusura completa, consapevole e orientata alla continuità.